Παρασκευή, 03 Σεπτεμβρίου 2010 10:01
Εκτιμά ότι, μετά την έκδοση των οριστικών αποτελεσμάτων απολύονται και θα απορροφώνται σταδιακά από την 1/1/11 έως τις 31/12/13.
Τέλος, σημειώνει τα εξής:
Η «Ανθρώπινη Κως» δεσμεύεται, και το ίδιο πιστεύουμε ότι θα πράξουν και όλες οι άλλες παρατάξεις, ότι, θα συμπαρασταθούμε και θα αγωνιστούμε στο νέο δήμο για την άμεση επίλυση του μεγάλου αυτού κοινωνικού προβλήματος που προέκυψε.
Ταυτόχρονα όμως, απαιτούμε από τη δημοτική αρχή του δήμου Κω να τακτοποιήσει άμεσα, μετά την εξέλιξη αυτή, και πριν βγουν οι οριστικοί πίνακες, το άλλο θέμα που δημιούργησε με τα ρεπό των εργαζομένων της κατηγορίας αυτής στην υπηρεσία καθαριότητας, οι οποίοι έπαιρναν υποσχέσεις για ρεπό κι έτσι φιλοτιμούμενοι, και μέσα στο φουλ της σεζόν, δούλευαν Σάββατα, Κυριακές και αργίες, με αποτέλεσμα κάποιοι εξ αυτών να έχουν 40, 50, 60 ή και παραπάνω ακόμα ρεπό, διότι το ερώτημα είναι: Αφού τους απολύουν, πότε θα τα πάρουν; Οι οριστικοί πίνακες το αργότερο μέχρι τέλος του έτους θα έχουν βγει. Άρα δεν προλαβαίνουν να τα πάρουν. Επομένως πρέπει να τα πληρωθούν, διότι τα έχουν δουλέψει, όπως πρέπει να βρεθεί τρόπος να πληρωθούν και οι 11 διοικητικοί υπάλληλοι ορισμένου χρόνου, οι οποίοι εξυπηρετούν πάγιες και διαρκείς ανάγκες και υπάρχει εκκρεμότητα με τον επίτροπο.
Και αυτό απαιτούμε να κάνει η δημοτική Αρχή, εάν σέβεται πρωτίστως τον εαυτό της.
Σε αβεβαιότητα οι 53 εργαζόμενοι
Θέση για το θέμα των 53 εργαζόμενων στον δήμο Κω, παίρνει και η παράταξη «Όραμα – κίνημα πολιτών Κω», η οποία, περιγράφοντας την υπόθεση, επιρρίπτει ευθύνες στο ΑΣΕΠ, ενώ για τους 11 απλήρωτους εργαζόμενους, επιρρίπτει ευθύνες στον Επίτροπο.
Η θέση της παράταξης έχει ως ακολούθως:
«Σε συνθήκες αβεβαιότητας για την εργασία τους στο Δήμο Κω βρίσκονται 53 νέοι εργαζόμενοι που κατετάγησαν σε σειρά προτεραιότητας για μόνιμη πρόσληψη, που δεν έχει ολοκληρωθεί, οι οποίοι κινδυνεύουν να μη διοριστούν, εξαιτίας καθυστέρησης στην εκδίκαση των ενστάσεων που έχουν υποβληθεί, από το ΑΣΕΠ.
Από τους 53 αποδέχθηκαν και εργάζονται οι 46, με σύμβαση ορισμένου χρόνου, με βάση τους προσωρινούς πίνακες κατάταξης.
Η καθυστέρηση σημαίνει ότι αυτοί οι εργαζόμενοι, θα παυθούν από την εργασία τους με την έκδοση των οριστικών πινάκων, μετά την ολοκλήρωση της διαδικασίας των ενστάσεων, και θα κληθούν στο χρονικό διάστημα από 1 Ιανουαρίου 2011 μέχρι 31 Δεκεμβρίου 2013, να τοποθετηθούν ένας για κάθε πέντε εργαζόμενους που θα αποχωρούν με συνταξιοδότηση από το Δήμο, σύμφωνα με την σχετική νομοθεσία που θα ισχύσει από την 1η Ιανουαρίου 2011. Δηλαδή μία πρόσληψη για κάθε πέντε αποχωρήσεις.
Εν’ τω μεταξύ, απλήρωτοι παραμένουν 11 εργαζόμενοι που απασχολούνται ως διοικητικοί υπάλληλοι στο Δήμο Κω με σχέση εργασίας ορισμένου χρόνου, για τους οποίους ο επίτροπος θεωρεί ότι δεν προσλήφθηκαν για την κάλυψη εποχικών ή πρόσκαιρων αναγκών αλλά καλύπτουν πάγιες και σταθερές ανάγκες του Δήμου.
Η παράταξή μας «ΟΡΑΜΑ Κίνημα Πολιτών Κω» δεσμεύεται να συμπαρασταθεί στο νέο Δήμο με όλες τις δυνάμεις της στην αντιμετώπιση των προβλημάτων των εργαζομένων και να ενδιαφερθεί αποτελεσματικά για την επίλυσή του».
